15 nov, journée d'actions de blocage en partage hexagonal PartagerPlus !

C'est ce qui a été décidé lors de la rencontre nationale des AG interpro de Tours :

"- une journée d’action de blocage économique le 15 novembre, pour laquelle nous appelons au soutien international "

Plutôt que de disperser l'info, je propose de poster là les infos sur les initiatives locales pour ce jour.


juste en passant, on a convenu en AG Tours que la question internationale, même si elle est complètement pertinente, était un peu hors de portée en l'état.

Tours 37 :
Action de blocage tôt le matin, avec diffusion de tract, pour continuer à informer sur la légitimité de la lutte à développer désormais. Tract à suivre, je ne peux donner d'avantage de détails sur l'action en question, ce que tout le monde comprendra.

Comme y invite Pierrot, je reposte ici le message de Ramiro concernant l'Ecole normale supérieure:
"Deux rendez-vous important, lundi prochain, 15 novembre:
- 15 h: réunion d'information avec le maximum de personnes (personnels,
étudiantEs, et professeurEs de tous les établissements universitaires de
Paris et d'ailleurs!);
- 17 h: grand rassemblement devant l'ENS. Amenez de quoi manger!

(Juste pour info, le lendemain, mardi 16, a lieu une réunion d'une
commission présidée par la diection sur ces questions de conditions de
travail. La direction nous a dit que cette commission allait travailler
sur la mise en place de primes pour le personnels. C'est la seule réponse
à nos revendications!)

Si vous pouvez diffuser ce message autour de vous, dans vos AG, ce serait
super!

A très bientot!

La lutte continue

Marion


" Lundi 8, Mardi 9 et Mercredi 10 novembre, la majeure partie des
services de l'ENS ont été perturbés: la cantine, les cuisines, la
bibliothèque, les ateliers, les bureaux de la direction...

Une partie du personnel (dont les femmes de ménage et les jardiniers)
s'est également mise en grève.


Nous avons voulu dénoncer par ces actions les conditions de travail
*inacceptables* d'une grande partie des personnels contractuelLEs de
l'ENS: CDD à répétition (souvent pendant plusieurs années), salaires
bloqués à 1100? par mois, absence de promotions, harcèlement moral.

Ces personnes ont expliqué lors de nos réunions qu'elles n'osaient pas se
mettre en grève ni se mobiliser pour améliorer leur situation, par peur de
représailles; qui se sont déjà produites en des circonstances similaires.


*****************

Nous avons élaboré ensemble une liste de revendications, qui a été portée
à la direction (en leur accordant un délai de réflexion d'une semaine):

- la titularisation des personnels précaires ? ou au minimum un CDI pour
toutes et tous;
- l'augmentation de 300? des salaires des personnels ? afin qu'aucun de
leur salaire ne soit inférieur
à celui des normaliens;
- l'augmentation des effectifs pour mettre fin à la surcharge de travail;
- la facilitation de l'accès au logement;
- la cessation immédiate de toutes les violences physiques et morales
exercées par leur hierachie;


Jusqu'à présent, trois réponses nous ont été données:

- « l'impossibilité » de satisfaire nos revendications, en particulier sur
les contrats précaires
- la création d'une « commission de réflexion » pour améliorer les
conditions des contractuels (qui devait se réunir le 23 novembre,
finalement avancée au 16)
- la création d'un poste en cuisine (il s'agira bien sûr d'un nouveau
contrat précaire)

Elles ont été jugées insuffisantes par les Assemblées Générales qui ont
suivi les différentes rencontres avec l'administration.

Nous insistons sur le fait que la direction refuse catégoriquement de
remettre en question les contrats précaires, et *assume leur existence*,
en se réclamant de la réglementation sur le sujet.


*****************

Nous ne nous laisserons pas décourager, malgré les pressions de la
direction, les menaces nominatives et la *présence de policiers en civil*
dans l'École.
(sans parler de la "tactique" plutôt étrange de la direction qui a décidé,
le 9, de bloquer elle-même certains lieux de l'École: Cour aux Ernests,
Salle informatique, Service courrier et... bibliothèques)

La direction ne nous a pas laissé le choix; le blocage s'est avéré être la
seule solution pour faire entendre ces
revendications et pour que les personnels puissent s'exprimer sans subir
des pressions individuelles.


*****************


* AFIN QUE CES SITUATIONS INACCEPTABLES SOIENT CONNUES PAR TOUS ET
TOUTES,* * NOUS VOUS CONVIONS LUNDI PROCHAIN (15 NOVEMBRE), *
* À UNE RÉUNION D'INFORMATION AVEC LES PERSONNELS, *
* À 15H, EN SALLE DUSSANE *



Cessons d'accepter les drames qui se jouent ici quotidiennement!



LE COMITÉ DE MOBILISATION."